Mold Design and Manufacturers
  • Los hombres serios son realmente guapos, pero los requisitos de calidad no están a la altura.
    Jun 19, 2019

    Los hombres serios son realmente guapos, pero los requisitos de calidad no están a la altura.

    Los hombres serios son realmente guapos, pero los requisitos de calidad no están a la altura. Los hombres serios son realmente guapos, pero los requisitos de calidad no están a la altura. la reunión de calidad de molde pts se celebró el martes. Los problemas del molde en esta ocasión se debieron a la negligencia de los trabajadores. Cuando los nuevos empleados se unieron al equipo, la entrega no estaba clara, por lo que se devolvió el molde. En esta ocasión, se publicó ante el público que la fábrica de moldes de pts corregirá cualquier error. más tarde, se deben producir excelentes moldes y se deben producir moldes calificados. Los problemas de moho son los siguientes: 1. diferentes tamaños de letras; 2. la superficie del molde está contaminada; 3. la superficie de la matriz está dañada; 4. Los trabajadores no entregaron lo requerido por los documentos. Todavía tenemos un equipo profesional para hacer moldes, ¡por favor confía en nosotros!
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  • Festival del barco dragón chino, las mismas bolas de masa hervida del paquete
    Jun 05, 2019

    Festival del barco dragón chino, las mismas bolas de masa hervida del paquete

    el festival del barco del dragón de este año, fábrica de moldes pts Organizaron sus propios dumplings, son colegas mujeres que empacan dumplings, colegas masculinos para hacer el molde. hazlo tú mismo, mantente saludable y come bien. es el festival del barco del dragón, cada familia debe comer bolas de masa hervida durante el verano y luego, paquete de bolas de masa sobre el festival del barco del dragón. Las prácticas específicas son las siguientes: 1, el arroz (arroz glutinoso) con un día de antelación bien en remojo. 2, la carne fue mejor comprar carne de cerdo, cocida, ayudas con aceite graso para el arroz glutinoso, será particularmente deliciosa, y la carne se cocinará durante mucho tiempo después de un mejor sabor. 3, carne después del lavado, cortar en trozos pequeños, luego poner salsa de soja, cinco especias, ajo en polvo, cocinar el vino, azúcar, sal un poco, marinar durante dos horas. 4, albóndigas, poner la carne debe ser arroz glutinoso envuelto en carne, para que el sabor de la carne no salga. El aceite y el aroma serán arroz pegajoso zi live, por lo que la carne se mezcla con incienso de arroz, arroz e incienso de carne enredada, regusto sin fin. 5. Cocine los zongzi durante al menos 2 horas. ahora tienes hambre
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  • fiesta de cumpleaños del personal en mayo
    Jun 04, 2019

    fiesta de cumpleaños del personal en mayo

    Gracias por aportar vitalidad y nuevas ideas a la empresa. La compañía está dispuesta a proporcionarle un escenario para el desarrollo personal. La industria de fabricación de moldes es muy difícil, todos nos unimos para hacer un buen molde. ¡Gracias!
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  • El cliente francés viene a inspeccionar el molde.
    Apr 11, 2019

    El cliente francés viene a inspeccionar el molde.

    ayer, el cliente francés vino a revisar el molde, realizó una reunión sobre la calidad del molde, el tiempo es precioso. Tomamos una foto en la recepción.
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  • El cliente francés viene a inspeccionar el molde.
    Apr 11, 2019

    El cliente francés viene a inspeccionar el molde.

    ayer, el cliente francés vino a revisar el molde, realizó una reunión sobre la calidad del molde, el tiempo es precioso. Tomamos una foto en la recepción.
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  • ¡Los empleados de la fábrica alemana no cambian la compañía de por vida, para ver cómo se queda la gente!
    Apr 11, 2019

    ¡Los empleados de la fábrica alemana no cambian la compañía de por vida, para ver cómo se queda la gente!

    ¡Los empleados de la fábrica alemana no cambian la compañía de por vida, para ver cómo se queda la gente! En Alemania, es común que los empleados permanezcan en una empresa durante más de 20 años, y algunos permanezcan de por vida. En la fábrica de bmw, hay muchos trabajadores que han trabajado en bmw durante unos 40 años. la alta lealtad de los empleados es la característica de las empresas alemanas. ¿Cuál es el secreto de las empresas alemanas que mantiene los corazones y las mentes de sus trabajadores firmemente unidos? Una tradición de valorar los recursos humanos. Las compañías alemanas, o el respeto de las compañías europeas por sus empleados, se ha convertido en una característica europea, principalmente reflejada en su preocupación por la salud física y mental de los empleados ordinarios. Políticas laborales que ponen celosos a los americanos. por ejemplo, si los trabajadores alemanes no quieren separarse, la oficina de trabajo puede pagar las tarifas de manejo de equipaje. Por ejemplo, los padres de ambos padres para tener hijos, dos personas pueden tener una persona para solicitar una licencia pagada para llevar a los niños a casa. , el salario para el salario original del 65%. Si una persona está desempleada, puede solicitar un subsidio de 300 euros al mes. Este beneficio, llamado "beneficio parental", no se conoce en muchos países. empresas alemanas de grandes gastos La mayoría de las empresas alemanas pagan generosamente a sus trabajadores. Cultura única de atención al empleado. los pisos de madera especiales, por ejemplo, tienen pantallas de marco giratorio que muestran fuentes más grandes. un banco cómodo provisto en todas partes para evitar que los trabajadores permanezcan de pie por mucho tiempo; estantes con altura ajustable para evitar que los empleados lleguen a la cintura; mejora la iluminación para los empleados con discapacidades visuales. entre turnos, los trabajadores pueden incluso tomar una siesta en una cómoda cama provista en una sala de descanso dentro de la fábrica. dispuestos a invertir en el futuro de los empleados "invertir" es más que una simple compensación. Para que los empleados tengan la oportunidad de aprender y mejorar, es un secreto de retención empresarial muy poco conocido.
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